WARUM
"HUMAN FACTOR"
COACHING?
WAS PASSIERT DA?
Human Factor Coaching wird Ihnen aufzeigen, welche zwischenmenschlichen Herausforderungen bei neuen Projekten
(Startup, Co-Geschäftsführung, Fusionen, Job-Sharing, Gemeinschafts-Praxis, Nachfolge etc.) auf Sie zukommen können.
HIER SCHAFFEN WIR TRANSPARENZ & KLARHEIT
- Wie hoch ist die Übereinstimmung Ihrer persönlichen Werte & Ziele mit Ihrem zukünftigen Projekt-Partner?
- Sind allen Beteiligten die zukünftigen Verantwortlichkeiten, Ziele & neuen Rollen unmissverständlich klar?
- Arbeitet jeder und jede im Team in seinem vollen Potential?
- Wie werden wir mit Differenzen & Konflikten umgehen?
- Was heisst für Sie "Miteinander" & was verstehen Sie unter wahrer Wertschätzung?
RISIKO "FAKTOR MENSCH"
Beachten Sie den "Faktor Mensch" nicht oder unterschätzen ihn, scheitern die meisten Projekte wegen zwischenmenschlicher Differenzen. Denn eine gute Vorbereitung für neue Projekte erfordert mehr als die üblichen Business-Pläne rund um Zahlen, Daten, Fakten.
Während diesem Coaching werden Sie direkt in einen aktiven Austausch über persönliche Erfahrungen und Werte angeleitet, sowie in eine offene Diskussion über gegenseitige Erwartungen & Bedürfnisse und die Ziele für die Zusammenarbeit, bzw. das Projekt gesteuert.
Mit ib mediation & coaching sind Sie von Anfang an zwischenmenschlich auf Erfolgskurs.
Starten Sie mit einer vertrauensvollen und wertschätzenden Zusammenarbeit in eine erfolgreiche Zukunft.
IHRE VORTEILE
- Sie erhalten Erkenntnisse wie und ob das Projekt auf zwischenmenschlicher Ebene funktionieren wird
- Sie bauen ein wertschätzendes & respektvolles Miteinander auf
- Sie entwickeln ein gesundes Konfliktverhalten
"HUMAN FACTOR"
COACHING
Über Werte, Vertrauen, Empathie und Motivation wird in den meisten Firmen weniger gesprochen. Oft findet man Ansätze in der Firmenphilosophie, aber im Joballtag fehlt es schlicht an der Umsetzung.
Daher werden wir direkt und ohne Umschweife bei den Themen einsteigen, die Sie bisher gemieden haben.
MEHR ALS ZAHLEN, DATEN, FAKTEN
Sie erhalten wertvolle Erkenntnisse, die für weitere Entscheidungen für das Projekt unerlässlich sind.
Ergänzend wird ein sinnstiftendes und wertschätzendes Umfeld geschaffen.
DAS ERARBEITEN WIR IM WORKSHOP
- Sie vereinbaren zusammen klare Ziele &
- bestimmen eindeutige Vorgehensweisen,
- benennen explizit Verantwortlichkeiten,
- erschaffen eine respektvolle Konfliktkultur
- bauen ein wertschätzendes Miteinander auf.
Lassen Sie uns gemeinsam an Ihrem Projekt arbeiten und von Anfang an eine wertschätzende Zusammenarbeit aufbauen.